Unser Leitmotiv

"Du gewinnst nie allein! An dem Tag, an dem du was anderes glaubst, fängst du an zu verlieren!" Mika Häkinnen

Wir, die TrainingCenter GmbH & Co. KG, sind Ihr Dienstleistungsunternehmen für die berufliche und sprachliche Qualifizierungen sowie die Vermittlung von Arbeitsstellen in Skandinavien. Unsere bewährte Standards passen wir ständig den Anforderungen der Unternehmen und Auftraggeber an. Besonderes Anliegen hierbei ist uns, die Lebenssituation unserer Kunden durch "gelungenes Lernen" nachhaltig zu verbessern.

Der Wertschätzung des Einzelnen in seinen Kompetenzen und Zielsetzungen ist der unumstößliche Grundsatz für unsere Arbeit. Unser hoher Qualitätsanspruch spiegelt sich in unserem innovativen Handeln wieder, wobei Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit die zentralen Zielsetzungen sind.

Unsere Kunden sind geistig und körperlich mobil. Sie freuen sich auf neue Herausforderungen, sind motiviert neue Kontakte zu knüpfen und wollen Verantwortung übernehmen. Wir unterstützen sie durch intensive Sprachvermittlung, die berufsbezogen ausgerichtet sind, sowie durch interkulturelles Training (Culture Coaching), das ihnen die soziale Eingliederung erleichtert.

Wir erreichen eine hohe Kundenzufriedenheit und wir unterstützen das Zusammenwachsen des Arbeitsmarktes in Europa. Insbesondere für Arbeitssuchende wollen wir ein erhöhtes Bewusstsein der Beschäftigungsmöglichkeiten im europäischen Arbeitsmarkt entwickeln und einen Beitrag für deren soziale Absicherung leisten.

Grundvoraussetzung dafür ist eine dauerhafte Wirtschaftlichkeit.

Für die Arbeitsaufnahme im europäischen Ausland:

·  Berufsbezogene Intensivsprachkurse

·  Individuelle Firmensprachkurse

·  Interkulturelles Training/culture coaching

·  Landeskunde

·  Eingliederungs- und Vermittlungscoaching

·  Landestypisches Bewerbungstraining

·  Unterstützung durch Vermittlung und Betreuung bei der Arbeitssuche

Grundlegendes Merkmal für „gelungenes Lernen“ ist die Veränderung kognitiver Strukturen, die sich im erweiterten Wissen und Handeln niederschlägt. Für unsere Kunden bedeutet es im Idealfall, dass sie

·  ihre berufsbezogenen Fremdsprachenkenntnisse (aktiv und passiv) im erforderlichen Maß erweitern (Überprüfung durch Test),

·  die an sie gestellten Bewerbungs- und Selbstdarstellungsanforderungen bewältigen,

·  interkulturelle und landeskundliche Kenntnisse ihres Ziellandes erlernen und anwenden und dadurch ihre persönliche Situation verbessern.

Für unsere Partner in den Zielländern sind wir dadurch ein zuverlässiger Partner, der die Qualität über die Quantität stellt. Dieses zu erweitern und auszubauen ist unser Ziel.